Текущее время: 28 мар 2024, 18:24

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 33 ]  На страницу Пред.  1, 2, 3
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Re: Грамоты, красные дипломы, медали.. Зачем?
СообщениеДобавлено: 18 июл 2016, 14:45 
Не в сети
Ничего не понимаю
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 30 май 2016, 19:23
Сообщения: 57
Откуда: россия
Статус: Участник форума
От цвета диплома заработная плата не зависит, а вот от его наличия или отсутствия напрямую, если ты, конечно, не бизнесмен. Многие фирмы без диплома, твою кандидатура и рассматривать не будут. Поэтому я совмещала обучение на заочке и работу, где получала реальные знания и навыки. А дипломную работу потом заказала у вот этой http://iq-creative.ru/catalog/diploma/marketing-i-reklama/ фирмы. Сейчас продолжаю работать , но уже на должности на порядок выше.

_________________
Все прекрасно, а будет еще лучше!


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Грамоты, красные дипломы, медали.. Зачем?
СообщениеДобавлено: 06 авг 2016, 17:42 
Не в сети
Наблюдатель

Зарегистрирован: 24 июл 2016, 18:14
Сообщения: 17
Статус: Участник форума
согласна с предыдущем человеком) меня без диплома никуда не хотели брать) но эта ситуация бистро решилась) я пошла на курсы бухгалтера, заказала диплом http://diploms-pro.com) потом устроилась благо, теперь работа стабильная и есть перспектива)


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Грамоты, красные дипломы, медали.. Зачем?
СообщениеДобавлено: 12 янв 2021, 16:39 
Не в сети
Я тоже псих
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 23 фев 2016, 10:49
Сообщения: 235
Статус: Участник форума
Вижу тема, про грамоты, а что хорошая, нужно разбираться, что и какие дают !
Грамота – специфический поощрительный документ, составленный в деловом стиле. Посредством грамоты сотрудника награждают за определенные достижения. Грамоты могут быть похвальные и почетные. Похвальная бумага – привычный поощрительный документ.
Руководителям компаний, выбирая, какую бумагу им следует заполнить в конкретной ситуации, важно обращать внимание на индивидуальные условия награждения. Так, если субъект сделал какое-либо успешное профессиональное действие, что не свойственно его кругу обязанностей, уместно выдать грамоту. Если же лицо содействует компании или начальству в чем-либо, следует предоставить благодарственное письмо.
Подробнее про такое поощрение , можете вот тут и почитать https://delatdelo.com/organizaciya-bizn ... amoty.html . У меня есть и не одна ! Изображение

_________________
Говорят, смерть убивает человека, но не смерть убивает. Убивает скука и безразличие.


Вернуться к началу
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 33 ]  На страницу Пред.  1, 2, 3

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Зарегистрированные пользователи: нет зарегистрированных пользователей


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007, 2009 phpBB Group
Русская поддержка phpBB

Форум Санкт-Петербурга — отличное место для знакомства с Северной столицей нашей страны. Этот замечательный город интересен и своей историей, и достопримечательностями, и людьми, волей судьбы попавшими под влияние Петербурга. Вы хотите приехать к нам на недельку в отпуск и узнать, что стоит посмотреть в первую очередь? Или живете здесь с рождения и душой болеете за будущее, которое всех нас связывает? Или ищете человека, который смотрит на этот мир так же, как вы? А может, просто хотите поболтать в приятной компании, не выходя сегодня из дома? На нашем форуме вы найдете то, что вам нужно. Жизнь Северной Венеции, новости, любопытные места и факты, легкое и непринужденное общение на любые темы в хорошем обществе, живые встречи с петербуржцами и многое другое — добро пожаловать к нам!
iFoxy.ru — форум Санкт-Петербурга.